Die Wohnbaugruppe Augsburg Leben ist mit ihren rund 160 Mitarbeitern ein hundertprozentiges Tochterunternehmen der Stadt Augsburg. Wir bewirtschaften unsere ca. 10.700 Wohnungen, um die Augsburger Bevölkerung dauerhaft mit preiswertem, sicherem und sozial ausgewogenem Wohnraum zu versorgen. Gleichzeitig ist es unser Ziel, das Wohnungsangebot durch Neubaumaßnahmen zu erweitern und dadurch entspannend auf den Augsburger Wohnungsmarkt zu wirken. Bis 2040 streben wir einen klimaneutralen Wohnungsbestand an.
Aktuelle Stellenangebote
Wohnbaugruppe Augsburg Leben
Wir suchen Sie als
Ausbildungsstart ist September 2025.
Das bieten wir Ihnen:
- einen modernen Arbeitsplatz mit guten Übernahmechancen in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis nach erfolgreich abgeschlossener Ausbildung
- eine attraktive Ausbildungsvergütung zzgl. vermögenswirksame Leistungen, arbeitgeberfinanzierter Altersvorsorge und Jahressonderzahlung
- eine Abschlussprämie bei erfolgreichem Bestehen der Ausbildung
- gute Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten
- 30 Urlaubstage sowie am 24.12. und 31.12. arbeitsfrei
- ein neues und modernes Bürogebäude mit gut ausgestatteten Pausenräumen (z. B. Kicker, Billard, Darts, Playstation), Dachterrasse sowie verschiedenen Themenbüros (z. B. Fitnessraum, Relaxbüro)
- ein abwechslungsreiches, bezuschusstes Mittagsessen-Angebot
- Getränke, frisches Obst sowie Eis an heißen Sommertagen
- ein bezuschusstes Schülerticket sowie kostenlose Parkplätze direkt vor Ort
- Mitarbeiterrabatt für Mietwohnungen aus unserem eigenen Bestand
- mehrmals im Jahr stattfindende Firmenevents
- ein Notebook (convertible) für Arbeit und Schule
- einen Fahrzeugpool für betriebliche Termine vor Ort
- eine optimale Prüfungsvorbereitung bestehend aus einer Lehrwoche und weiteren Vorbereitungsseminaren
- eine aktive Unterstützung durch unsere engagierten Ausbilder (m/w/d)
- interessante Weiterbildungsmöglichkeiten nach der Ausbildung z. B. als Immobilienfachwirt (m/w/d)
Das erwartet Sie bei uns:
Wir ermöglichen Ihnen eine hochwertige und abwechslungsreiche Ausbildung in einem Beruf mit Zukunft. Mit der Ausbildung werden Sie zum Immobilienspezialisten (m/w/d)! Sie erwerben umfassende Kenntnisse im Bereich der Immobilienwirtschaft und lernen während Ihres praktischen Ausbildungsteils die verschiedensten Abteilungen der Wohnbaugruppe Augsburg kennen, so z. B. das Bestandsmanagement, das Rechnungswesen sowie das Projektmanagement.
Was macht die Ausbildung bei der Wohnbaugruppe Augsburg besonders?
Sie durchlaufen bei uns alle ausbildungsrelevanten Fachbereiche und müssen dafür nicht außerbetriebliche Lernorte aufsuchen. Zudem erhalten Sie während Ihrer Ausbildung auch Einblick in unseren eigenen Handwerksbetrieb. Der theoretische Teil Ihrer Ausbildung findet in der Berufsschule in Neusäß statt. Die Ausbildung schließt mit einer IHK-Prüfung ab.
Das wünschen wir uns von Ihnen:
- mindestens einen sehr guten Realschulabschluss, bestenfalls Fachhochschulreife oder Abitur
- großes Interesse an immobilienwirtschaftlichen Themen und an kaufmännischen Sachverhalten
- eine schnelle Auffassungsgabe sowie Zahlenaffinität
- Offenheit gegenüber unseren vielfältigen Kunden (m/w/d) und Kollegen (m/w/d) sowie Freude an dienstleistungsorientierter Arbeit
- gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit
- Lern- und Einsatzbereitschaft
- idealerweise Führerschein Klasse B
Interessiert?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen ausschließlich per E-Mail als PDF-Datei an ausbildung@wohnbaugruppe.de. Alternativ können Sie diese auch verschlüsselt über unseren Cryptshare Server unter https://austausch.wohnbaugruppe.de senden.
Weitere Informationen und Kontakt:
Jürgen Pahr
Ausbilder
Tel. 0821 5044-7140
Sarah Wiedemann
Ausbilderin
Tel. 0821 5044-7102
in Teilzeit (20 - 30 Std./Woche).
Das bieten wir Ihnen:
- einen krisensicheren und unbefristeten Arbeitsplatz
- eine neue, zentrumsnahe Firmenzentrale mit attraktivem Arbeitsumfeld
- gute Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit des mobilen Arbeitens nach der Einarbeitung
- 30 Urlaubstage
- umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- leistungsgerechte Vergütung zzgl. übertariflicher Jahressonderzahlung
- arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung
- Mitarbeiterrabatt für Mietwohnungen aus unserem eigenen Bestand
- vergünstigte Mobilitätsangebote (Jobticket, Deutschlandticket Job, Dienstrad-Leasing) sowie kostenlose Parkplätze direkt vor Ort
- kostenlose Getränke und frisches Obst
- mehrmals im Jahr stattfindende Firmenevents
Das erwartet Sie:
- Verbuchung aller anfallenden Geschäftsvorfälle
- Abwicklung des Zahlungsverkehrs
- Bearbeitung und Weiterleitung von eigehenden Rechnungen
- Mitwirkung bei Jahresabschlussarbeiten
- vorbereitende Tätigkeiten für die Erstellung von Steuererklärungen
- Unterstützung in der Mietenbuchhaltung und bei der Einreichung von Versicherungsfällen
Das wünschen wir uns von Ihnen:
- abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung, Steuerfachangestellter (m/w/d) oder Vergleichbares
- Weiterbildung zum Finanz- bzw. Bilanzbuchhalter (m/w/d) von Vorteil
- ausgeprägtes Zahlenverständnis
- idealerweise SAP-Kenntnisse
- selbständige, strukturierte, gewissenhafte und ergebnisorientierte Arbeitsweise
- hohe Eigeninitiative und Motivation die kontinuierliche Weiterentwicklung des Fachbereiches professionell mitzugestalten
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns über Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen, die Sie bitte unter Angabe Ihres Gehaltswunsches und des frühestmöglichen Eintrittstermins per E-Mail als PDF-Datei an bewerbung.rechnungswesen@wohnbaugruppe.de senden, oder alternativ verschlüsselt über unseren Cryptshare Server einreichen unter https://austausch.wohnbaugruppe.de.
Weitere Informationen und Kontakt:
Jürgen Pahr
Abteilungsleiter Rechnungswesen
Tel. 0821 5044-7140
Johannes Stark
stellv. Abteilungsleiter Rechnungswesen
Tel. 0821 5044-7141
Das bieten wir Ihnen:
- einen krisensicheren und unbefristeten Arbeitsplatz
- ein neues und modernes Firmengebäude mit gut ausgestatteten Pausenräumen (z. B. Kicker, Billard, Darts, Spielekonsole) sowie Dachterrasse
- gute Work-Life-Balance (keine Schicht- und Wochenendarbeit, elektronische Zeiterfassung)
- 30 Urlaubstage sowie am 24.12. und 31.12. arbeitsfrei
- leistungsgerechte Vergütung zzgl. übertariflicher Jahressonderzahlung
- arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung
- Mitarbeiterrabatt für Mietwohnungen aus unserem eigenen Bestand
- vergünstigte Mobilitätsangebote (Jobticket, Deutschlandticket Job, Dienstrad-Leasing) sowie kostenlose Parkplätze direkt vor Ort
- kostenlose Bereitstellung und Reinigung von Arbeitskleidung
- Arbeitsorganisation mit Tablets
- mehrmals im Jahr stattfindende Firmenevents
Das erwartet Sie:
- Transport und Aufstellung der firmeneigenen Hebebühne
- Verrichtung von Arbeiten auf der Hebebühne wie z. B. Baumschnitt, Reinigung von Glasdächern, Säuberung von Dachrinnen, Dachreparaturen etc.
- Fuhrparkpflege wie z. B. Reifenwechsel, Nachfüllen von Motoröl und Scheibenwischwasser
- Unterstützung der anderen Gewerke (Malerei, SHK, Schlosserei, Schreinerei)
- Transportarbeiten
- Vertretung von Hausmeisterkollegen (m/w/d)
Das wünschen wir uns von Ihnen:
- abgeschlossene handwerkliche Berufsausbildung
- handwerkliches Geschick
- Führerschein Klasse C1, idealerweise Klasse C1E
- Freude an vielfältigen handwerklichen Aktivitäten und körperlicher Arbeit
- ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein
- hohe Eigeninitiative, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit
- gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- geübter Umgang in digitaler Kommunikation
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns über Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen, die Sie bitte unter Angabe Ihres Gehaltswunsches und des frühestmöglichen Eintrittstermins per E-Mail als PDF-Datei an bewerbung.werkstatt@wohnbaugruppe.de senden, oder alternativ verschlüsselt über unseren Cryptshare Server einreichen unter https://austausch.wohnbaugruppe.de.
Weitere Informationen und Kontakt:
Manfred Maier
Leiter Werkstatt
Tel. 0821 5044-71931
Mark Sternberg
stellv. Leiter Werkstatt
Tel. 0821 5044-71932
Das bieten wir Ihnen:
- einen krisensicheren und unbefristeten Arbeitsplatz
- gute Work-Life-Balance
- 30 Urlaubstage
- leistungsgerechte Vergütung zzgl. übertariflicher Jahressonderzahlung
- arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung
- Mitarbeiterrabatt für Mietwohnungen aus unserem eigenen Bestand
- vergünstigte Mobilitätsangebote (Jobticket, Deutschlandticket Job, Dienstrad-Leasing)
- kostenlose Bereitstellung und Reinigung von Arbeitskleidung
- Arbeitsorganisation mit Tablet und Diensthandy
- mehrmals im Jahr stattfindende Firmenevents
Das erwartet Sie:
- Pflege der Wohn- und Außenanlagen
- Kontrolle und Steuerung technischer Einrichtungen
- Sicherstellung der Verkehrssicherheit in den Wohnanlagen
- Kontrolle und Beaufsichtigung von Handwerkerfirmen
- allgemeiner Ansprechpartner (m/w/d) für die Mieterschaft
- Durchführung des Winterdienstes
- Erledigung kleinerer Reparaturen in den Wohnanlagen
Das wünschen wir uns von Ihnen:
- idealerweise eine abgeschlossene handwerkliche Ausbildung
- ausgeprägte Dienstleistungs- und Kundenorientierung
- hohes Maß an Zuverlässigkeit und Sorgfalt
- geübter Umgang in digitaler Kommunikation
- Freude an körperlicher Arbeit im Freien
- hohe Eigeninitiative und Flexibilität
- Führerschein Klasse B
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns über Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen, die Sie bitte unter Angabe Ihres Gehaltswunsches und des frühestmöglichen Eintrittstermins per E-Mail als PDF-Datei an bewerbung.bestandsmanagement@wohnbaugruppe.de senden, oder alternativ verschlüsselt über unseren Cryptshare Server einreichen unter https://austausch.wohnbaugruppe.de.
Weitere Informationen und Kontakt:
Jan Beckmann
Leiter Bestandsmanagement
0821 5044-7100
Michael Eberle
stellv. Leiter Bestandsmanagement
0821 5044-7101
Das bieten wir Ihnen:
- einen krisensicheren, unbefristeten und saisonunabhängigen Arbeitsplatz
- ein neues und modernes Firmengebäude mit gut ausgestatteten Pausenräumen (z. B. Kicker, Billard, Darts, Spielekonsole) sowie Dachterrasse
- gute Work-Life-Balance (keine Schicht- und Wochenendarbeit, elektronische Zeiterfassung)
- 30 Urlaubstage sowie am 24.12. und 31.12. arbeitsfrei
- leistungsgerechte Vergütung zzgl. übertariflicher Jahressonderzahlung
- arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung
- Mitarbeiterrabatt für Mietwohnungen aus unserem eigenen Bestand
- vergünstigte Mobilitätsangebote (Jobticket, Deutschlandticket Job, Dienstrad-Leasing) sowie kostenlose Parkplätze direkt vor Ort
- kostenlose Bereitstellung und Reinigung von Arbeitskleidung
- Arbeitsorganisation mit Tablets
- mehrmals im Jahr stattfindende Firmenevents
Das erwartet Sie:
- Anstricharbeiten überwiegend im Innenbereich
- Schönheitsreparaturen in Leerwohnungen (inkl. Spachtel- und Putzarbeiten)
- Behebung von Wasserschäden
- kleinere Lackierarbeiten (z. B. an Heizkörpern)
- Ausbesserungen an Fassaden
- Graffitientfernungen
Das wünschen wir uns von Ihnen:
- abgeschlossene Berufsausbildung als Maler und Lackierer (m/w/d)
- Erfahrung im Bereich der Instandsetzung
- ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein
- hohe Eigeninitiative, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit
- Führerschein Klasse B
- gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- geübter Umgang in digitaler Kommunikation
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns über Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen, die Sie bitte unter Angabe Ihres Gehaltswunsches und des frühestmöglichen Eintrittstermins per E-Mail als PDF-Datei an bewerbung.werkstatt@wohnbaugruppe.de senden, oder alternativ verschlüsselt über unseren Cryptshare Server einreichen unter https://austausch.wohnbaugruppe.de.
Weitere Informationen und Kontakt:
Manfred Maier
Leiter Werkstatt
Tel. 0821 5044-71931
Mark Sternberg
stellv. Leiter Werkstatt
Tel. 0821 5044-71932
Das bieten wir Ihnen:
- einen krisensicheren und unbefristeten Arbeitsplatz
- ein neues und modernes Firmengebäude mit gut ausgestatteten Pausenräumen (z. B. Kicker, Billard, Darts, Spielekonsole) sowie Dachterrasse
- gute Work-Life-Balance (keine Schicht- und Wochenendarbeit, elektronische Zeiterfassung)
- 30 Urlaubstage sowie am 24.12. und 31.12. arbeitsfrei
- leistungsgerechte Vergütung zzgl. übertariflicher Jahressonderzahlung
- arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung
- Mitarbeiterrabatt für Mietwohnungen aus unserem eigenen Bestand
- vergünstigte Mobilitätsangebote (Jobticket, Deutschlandticket Job, Dienstrad-Leasing) sowie kostenlose Parkplätze direkt vor Ort
- kostenlose Bereitstellung und Reinigung von Arbeitskleidung
- Arbeitsorganisation mit Tablets
- mehrmals im Jahr stattfindende Firmenevents
Das erwartet Sie:
- Anfertigung und Einbau von Zimmertüren und Türstöcken
- Instandsetzung von Haus-, Wohnungs- und Zimmertüren
- Reparatur von Fenstern
- Instandsetzungsarbeiten an Spielplätzen, Gartenbänken und Holzzäunen
- Überwachung des Lagerbestandes der Schreinerei
Das wünschen wir uns von Ihnen:
- abgeschlossene Berufsausbildung als Schreiner (m/w/d) bzw. Tischler (m/w/d)
- Erfahrung im Bereich der Instandsetzung
- technisches Verständnis
- Freude am Umgang mit Holz und an körperlicher Arbeit
- ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein
- hohe Eigeninitiative, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit
- Führerschein Klasse B
- gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- geübter Umgang in digitaler Kommunikation
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns über Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen, die Sie bitte unter Angabe Ihres Gehaltswunsches und des frühestmöglichen Eintrittstermins per E-Mail als PDF-Datei an bewerbung.werkstatt@wohnbaugruppe.de senden, oder alternativ verschlüsselt über unseren Cryptshare Server einreichen unter https://austausch.wohnbaugruppe.de.
Weitere Informationen und Kontakt:
Manfred Maier
Leiter Werkstatt
Tel. 0821 5044-71931
Mark Sternberg
stellv. Leiter Werkstatt
Tel. 0821 5044-71932
Wohnbaugruppe Augsburg Entwickeln
Die Wohnbaugruppe Augsburg Entwickeln GmbH ist ein hundertprozentiges Tochterunternehmen der Wohnbaugruppe Augsburg Leben GmbH. Wir wurden 1996 gegründet, um jegliche Dienstleistung in der Immobilienbranche zu erbringen. Hierzu zählen Maßnahmeträgeraufgaben bei städtebaulichen Entwicklungs- und Sanierungsmaßnahmen, Projektsteuerungen, Wohnungsverwaltungen von Eigentümergemeinschaften, Stiftungen der Stadt Augsburg und für sonstige Dritte sowie technische Baubetreuungen von städtischen Liegenschaften.
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